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Digitales Lernen bringt viele Vorteile:  MitarbeiterInnen können sich orts- und zeitunabhängig weiterbilden, sie lernen im eigenen Tempo, angepasst an den individuellen Wissensstand.

 

Um die Umsetzung anzugehen, werden Sie sich mit internen Abteilungen abstimmen. Je nachdem mit wem Sie sprechen, begegnen Sie unterschiedlichen Meinungen und Argumenten

 

Im kostenlosen Whitepaper finden Sie die überzeugendsten Argumente, um die Geschäftsführung, IT und weitere Abteilungen mit ins Boot zu holen und digitales Lernen in Ihrer Organisation einzuführen.

 

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